Hintergrund

Welche Fragen hätte ich mir in meiner beruflichen Karriere stellen sollen, um mein Potenzial effektiver auszuschöpfen?

Retrospektiv hier 4 Fragen, die mir geholfen hätten, schneller und gelassener auf ein höheres Level zu kommen.

1) Was sind meine vorrangigen Ziele?

Die Antwort hilft, das Leben im und außerhalb des Unternehmens nach den relevanten Prioritäten auszurichten.

Klarheit und Fokus helfen, Chancen bewusst zu wahrzunehmen – Dinge, die man sonst übersehen oder gar nicht beachtet hätte.

Was treibt mich persönlich an? Meine Motivation liegt in folgenden Punkten: Unabhängigkeit, die Interaktion mit faszinierenden Menschen und die Option, Klienten erfolgreicher zu machen.

2) Woran erkenne ich, dass ich auf dem richtigen Weg bin?

Definieren Sie Meilensteine oder Kenngrößen, die Ihnen Orientierung für den richtigen Kurs geben.

Das Erreichen von Etappenzielen oder “kleinen Siegen” ist wegweisend.

Sie wissen dann, dass die Richtung stimmt.

Tipps vom Experten

3) Wie kann ich schnell lernen, “wie es geht”?

Es gibt heute viele Bücher, Podcasts und Videos, in denen Menschen erläutern, wie sie scheiterten und wie sie erfolgreich wurden.

Erfreulicherweise sind viele der resultierenden Techniken, Tools und Tipps heute gratis online im Internet verfügbar.

Darauf basierend können Sie Ihre eigenen Strategien, Abkürzungen und Aktionspläne entwickeln – inklusive dem Schreiben der “Skripte” für effektive Gespräche, Meetings und Follow-up mit Experten und Kunden.

Wenn Sie dafür maßgeschneidertes Know-how in Anspruch nehmen möchten: Nehmen Sie an einem meiner Workshops teil oder erwägen Sie eine persönliche Beratung.

Fazit

Ihre Antworten auf die genannten Fragen können Ihr Schlüssel zu einer persönlichen Transformation sein. Übernehmen Sie die Regie, finden Sie die richtige Balance zwischen Business und privatem Leben – und gestalten Sie Ihre Zukunft.

4) Was sind die zwei wichtigsten Aktionen, die mich in Richtung des Ziels bringen?

Handeln Sie:
Die Implementierung von zwei konkreten Maßnahmen in den nächsten Tagen wird wahrscheinlich mehr bewirken als Hunderte von Überlegungen und das Schreiben von strategischen Plänen.

Am besten:
Wählen Sie eine Maßnahme und starten Sie, damit Sie früh Feedback von den Menschen in Ihrem Umfeld bekommen und Ihre Vorhaben “fine-tunen” können.

Karriere-Hinweis

Sie möchten im Medical oder Marketing Ihres Unternehmens kompetenter, souveräner und erfolgreicher sein?

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